Chef de service - Structure

Description du poste

Fabricant innovant de véhicules zéro émission
Leader en électrification des transports en Amérique du Nord
C’est nous!
Chaque jour, à notre façon on contribue à l’amélioration de notre environnement, de notre société.

Viens dessiner l’avenir avec nous !

Pourquoi te joindre à notre équipe?

• Tu travailleras dans un environnement de travail stimulant et en constante évolution (pas de risque de t'ennuyer avec nous) !
• On comprend, tout simplement. Ta famille et ta santé passe en premier !
• Ton horaire est flexible et on te fait confiance !
• On est vraiment ouvert au télétravail - On sait que ça fonctionne !
• On a des assurances (Béton) et un beau programme d'aide aux employés !
• Chez Lion il n'y a aucune limite au potentiel de ta carrière !

Le titulaire du poste agit à titre de gestionnaire pour les Ingénieurs et les concepteurs. Son équipe est responsable de tout ce qui touche les structures et les accessoires pour les autobus et les camions. Son équipe est aussi responsable des analyses structurelles des véhicules et de leurs composantes.

Il oriente la stratégie de son groupe en analysant les nombreuses demandes et s’assure d’atteindre les attentes des clients à tous les niveaux. Il établit les plans d’actions et les objectifs de sa stratégie basé sur les grandes lignes directrices de l’entreprise.

Le Chef de service – structures développe son équipe afin d’offrir un service de qualité. Il porte conseil sur tout ce qui touche les processus et la qualité du travail d’ingénierie effectué.

Dans ton quotidien, tu auras à :

• Assure la réalisation de tous les travaux de son groupe;
• Coordonne le suivi des livrables;
• Participe activement aux réunions de gestion;
• Communique clairement et rapidement les situations pouvant compromettre les livraisons;
• Évalue et harmonise tous les changements, provenant de toutes sources qui impacte ses différents projets;
• Assure la qualité du respect des cahiers de charges;
• Prépare et s’assure que le processus de gestion de la performance et du développement est complété pour l’ensemble de ses employés;
• Développe son équipe à performer lors de résolution de problème;
• S’assure que tous les membres de son équipe représentent efficacement l’ingénierie lors de toutes les communications avec les clients internes et externes;
• Assure une uniformité du service au clients peu importe l’envergure des livrables;
• Cible les opportunités d’amélioration en relation avec la qualité, s’assure de communiquer clairement ses objectifs et réalise les plans d’actions requis;
• Contribue à l’effort de son équipe au besoin.

Si tu t’es rendu aussi loin dans notre description c’est que ça te parle! On continue...

Ce qu'il te faut pour réussir dans ce poste:

Formation et expérience

• Diplôme universitaire en génie mécanique;
• Membre en règle de l’ordre des ingénieurs du Québec;
• Plus de 5 années d’expérience en développement de produits;
• Plus de 5 années dans un poste de gestion;
• Expérience dans la conception de structure de véhicules;
• Expérience dans un domaine manufacturier;
• Expérience dans l’industrie du transport;
• Expérience dans le domaine des véhicules lourds, un atout.

Connaissances et habiletés

• Bilinguisme (anglais/français);
• Bonne approche de motivation et coaching;
• Bonne approche de leader collaboratif;
• Posséder le sens de l’urgence;
• Être une personne organisée;
• Être orienté sur les résultats;
• Bon communicateur favorisant le travail d’équipe;
• Bonne vision globale et esprit analytique;
• Autonomie et débrouillardise;
• Rigueur documentaire et sens du détail;
• Connaissances informatiques : suite Office, gestion avec logiciel ERP;
• Intégrité et précision de l’information;
• Excellente compréhension des techniques de résolution de problèmes et d’amélioration continue.

Tu as tout ça? On a déjà hâte de te parler !