Gestionnaire de la paie

Lieu: Saint-Jérôme

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Description du poste

Fabricant innovant de véhicules zéro émission
Leader en électrification des transports en Amérique du Nord
Chaque jour, à notre façon on contribue à l’amélioration de notre environnement, de notre société.

Viens dessiner l’avenir avec nous !

Pourquoi te joindre à notre équipe?

  • Tu travailleras dans un environnement de travail stimulant et en constante évolution (pas de risque de t'ennuyer avec nous) !
  • On comprend, tout simplement. Ta famille et ta santé passe en premier !
  • Ton horaire est flexible et on te fait confiance !
  • On est vraiment ouvert au télétravail - On sait que ça fonctionne !
  • On a des assurances (Béton) et un beau programme d'aide aux employés !
  • Chez Lion il n'y a aucune limite au potentiel de ta carrière !

Dans un contexte d'entreprise en pleine croissance, tu seras responsable de guider l'équipe de la paie Canada et États-Unis à travers les meilleures pratiques d'analyse et de production de la paie. 

Dans ton quotidien, tu auras à :

  • Effectuer la gestion de la paie et des avantages sociaux américaines et canadiennes (plus de 1000 employés) ;
  • Assurer le développement de l'équipe de la paie en alignement avec le plan de croissance de Lion ;
  • Participer aux projets reliés à l’amélioration continue au niveau de la paie et avantages sociaux, proposer des recommandations et les mettre en place ;
  • Participer au processus de préparation de fin d’Année (T4, Relevé, REER, CNESST, etc.) ;
  • Participer à l’accueil et intégration des nouveaux employés pour la formation des nouveaux utilisateurs ;
  • Être la personne ressource au niveau de la paie et des avantages sociaux ;
  • Assurer l’application et la révision des politiques et procédures ;
  • Participer à divers projets reliés au département des ressources humaines ;
  • Toutes autres tâches connexes.

Si tu t’es rendu aussi loin dans notre description c’est que ça te parle! On continue…

Ce qu’il te faut pour réussir dans ce poste :

Connaissances

  • Bonne connaissance de la Suite MS Office ;
  • Maitrise des normes du travail ;
  • Maitrise du système de paie Nethris ou de Summit HR, un atout ;
  • Capacité à travailler avec des collaborateurs canadiens et américains.

Habiletés

  • Capacité à communiquer efficacement ;
  • Capacité à établir un ordre de priorités ;
  • Capacité à organiser efficacement le travail afin de respecter les délais ;
  • Capacité à travailler avec diplomatie et discrétion ;
  • Habiletés relationnelles marquées.

Aptitudes et attitudes

  • Faire preuve de professionnalisme et de jugement ;
  • Faire preuve de minutie, de débrouillardise et d’innovation ;
  • Faire preuve de polyvalence et de flexibilité.

Études et expérience

  • DEC en comptabilité ; 
  • Membre de l’ACP, un atout ;
  • Au moins 5 ans d’expérience dans un poste similaire et dans un milieu manufacturier ;
  • Une expérience de gestion d'une équipe paie.

On a déjà hâte de te parler !

Avantages

  • Conciliation travail/vie personnelle
  • Assurances collectives
  • REER
  • Stationnement gratuit
  • Formation continue
  • Cotisation professionnelle payée
  • Programme d'aide aux employés
  • Télétravail

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