Chef(fe) Technique Électrique - Ingénierie de Service

Description du poste

Fabricant innovant de véhicules zéro émission
Leader en électrification des transports en Amérique du Nord
C’est nous!
Chaque jour, à notre façon on contribue à l’amélioration de notre environnement, de notre société.

Viens dessiner l’avenir avec nous !

Pourquoi te joindre à notre équipe?

Le chef technique en ingénierie électrique est responsable de la direction technique de l’équipe d’ingénieurs de service à travers les projets d’investigation et de solutionnement de défaillance des véhicules clients, de problématiques de fiabilité ainsi que le développement d’options « aftermarket » pour nos clients.Il est central dans toutes les phases de projet, commençant par la définition du problème jusqu’à la stratégie d’implémentation de la solution chez les clients. Il agit en tant que coach et mentor pour l’équipe et offre un soutien hors-pair à ses coéquipiers.

Dans ton quotidien, tu auras à :

• Suivi technique des ingénieurs électriques de l’équipe d’ingénierie de service et soutien dans leurs activités;
• Déterminer les requis techniques des projets et définir le travail en préparation à l’exécution par l’équipe;
• Guider l’équipe à travers les jalons du processus de développement/investigation et assurer la qualité et l’efficacité des solutions proposées;
• Guider l’équipe dans l’analyse de problématiques soulevées sur les véhicules client;
• Représenter l’équipe d’ingénierie de service dans le processus d’approbation des bulletins de service et de rappel des véhicules;
• Sur le plan technique, assurer la gouvernance, la prise de décisions, la résolution de problèmes, la coordination et tout autre tâche connexe afin de rencontrer les objectifs de qualité et de cédule de l’équipe d’ingénierie de service;
• Collaborer avec les diverses équipes de conception de l’entreprise sur des enjeux clients et de fiabilité des véhicules;
• Veiller à la mise en production des solutions d’amélioration et de maintien des véhicules;
• Mise en place des méthodologies de conception et intégration aux outils de conception de l’entreprise;
• Participer à la formation technique et au développement de l’équipe d’ingénierie de service;
• Participer au processus d’embauche de nouveaux membres de l’équipe;
• Maîtriser les systèmes de véhicules lourds;

Si tu t’es rendu aussi loin dans notre description c’est que ça te parle! On continue…

Ce qu’il te faut pour réussir dans ce poste :

Connaissances

• Maîtrise des principes du génie électrique;
  • Systèmes de batteries haute puissance;
  • Contrôleurs logiques et logiciel embarqué;
  • Systèmes de distribution AC et DC;
  • Moteurs multi-phases;
• Maîtrise de protocoles de communication et couche matérielle;
  • Réseau CANBus
  • J1939
  • Lin
• Connaissances en systèmes de véhicules lourds;
• Connaissances en analyse de données sur réseau CAN;
• Bilinguisme essentiel (Français, Anglais) ;
• Maitrise des outils, Suite MS Office.

Habiletés

• Excellentes aptitudes de mentor ;
• Excellentes aptitudes de communication, à l’oral et à l’écrit ;
• Méthodologie de travail structurée ;
• Sens de la planification et de l’organisation ;
• Capacité de fixer et de respecter des échéanciers ;
• Capacité à gérer plusieurs projets à la fois ;
• Capacité à communiquer efficacement et se bâtir un réseau de collaboration avec des équipes externes;
• Capacité à travailler en équipe.

Aptitudes et attitudes

• Capable de diriger une équipe et trancher quand la situation le demande;
• Capacité à travailler avec des départements connexes;
• Sens inné pour la communication qui favorise le maintien de relations positives;
• Posséder une grande autonomie et un bon jugement;
• Bonne compréhension du service à la clientèle.

Formation et expérience requise

• BAC en ingénierie électrique ou tout autre domaine connexe ;
• 10 années d’expérience en génie électrique ;
• 1-3 ans d’expérience en tant que chef technique d’une équipe d’ingénieurs ;
• Être membre de l'Ordre des Ingénieurs du Québec.

On a déjà hâte de te parler !